چنانچه افسريكه بوضع خدمتي او در كميسيونهاي مندرج در اين آئيننامه رسيدگي ميشود بر طبق نظر قطعي هر يك از كميسيونها درخدمت ابقاء شود آن تعداد از تعرفهها و گزارشهاي بررسي شده در كميسيون كه صحت مندرجات آنها مورد ترديد اعضاء كميسيون واقع شده و بالنتيجهمورد قبول قرار نگرفته است در وضع خدمتي آتي افسر مورد نظر بلااثر بوده و چنانچه اين قبيل افسران بلافاصله برابر گزارش هاي فرماندهان يا رؤسايمربوط و يا بموجب تعرفههاي پرسنلي سالانه مجدداً «غير مفيد» يا « قابل قبول» تشخيص داده شوند با احتساب گزارش ها يا تعرفههاي سالانه قبلي كهمورد تأييد كميسيون بوده است مشمول مقررات ماده يك اين آئيننامه خواهند شد.
ماده 12
از آئين نامه اجرائي قانون الحاق ماده واحده بقانون استخدام ارتش جمهوري اسلامي ايران مصوب تير ماه 1345 [آئين نامه اجرائي قانون الحاق ماده واحده بقانون استخدام نيروهاي مسلح شاهنشاهي مصوب تير ماه 1345] — مصوب 1346/04/24