قراردادسازرایگانمشاورهٔ تصویریکسب‌وکارهاکتابخانهمجموعه قوانیننرم افزار اسکن مدارک
ورودشروع کنید
قراردادسازرایگانمشاورهٔ تصویریکسب‌وکارهاکتابخانهمجموعه قوانیننرم افزار اسکن مدارک
ورودشروع کنید
مجموعه قوانین›آئين نامه استخدامي بيمه مركزي ايران›ماده 46 (منسوخه 03ˏ07ˏ1403)

ماده 46 (منسوخه 03ˏ07ˏ1403) منسوخ ۱۴۰۳/۰۷/۰۳

از آئين نامه استخدامي بيمه مركزي ايران — مصوب 1354/04/29

در صورتيكه به تشخيص مجمع عمومي‌تقليل فعاليت بيمه مركزي ايران با استفاده از روشهاي فني و اداري جديد ايجاب كند كه مشاغل‌مستمر بيمه مركزي ايران محدود شود و اين محدوديت منجربه ‌حذف مشاغل مستمر در بيمه مركزي ايران شود و شغلي براي ارجاع بمتصديان اين‌قبيل مشاغل موجود نباشد مستخدمين مشاغل مذكور بحال آماده بخدمت در ميآيند.

تبصره

تا زمانيكه بيمه مركزي ايران مستخدم آماده بخدمت در اختيار دارد براي تصدي مشاغلي كه جديداً ايجاد ميشود و يا بدون متصدي‌ است از مستخدمين مزبور استفاده خواهد نمود و در صورتي مجاز باستخدام جديد است كه مستخدم آماده بخدمت واجد شروط نداشته باشد.

→ ماده 45 (منسوخه 03ˏ07ˏ1403) ماده 47 (منسوخه 03ˏ07ˏ1403) ←
دیدن متن کامل آئين نامه استخدامي بيمه مركزي ايران
مشاورهٔ حقوقی با وکیل دادگستری
نماد اعتماد الکترونیکی دادکام
خدمات
مشاورهٔ تصویریقراردادسازکسب‌وکارها
کتابخانه
مجموعه قوانینمقالاتاخبار حقوقی
دادکام
حریم داده و حذف اسنادراستی‌آزمایی سند امضاشدهتماس با ما+989125959304ورود وکلا و همکاران
© ۱۴۰۵ دادکام دات کام · تمام حقوق محفوظ است · نسخهٔ ۰٫۹٫۹