اساسنامه شركت سهامي خدمات جنگلها و مراتع مصوب 1352,09,07 با اصلاحات و الحاقات بعدي
فصل اول
كليات
ماده 1
نام شركت، شركت سهامي خدمات جنگلها و مراتع است كه در اين اساسنامه شركت ناميده ميشود.
ماده 2
مركز اصلي شركت چالوس است و شركت ميتواند در مناطقي كه لازم بداند شعب يا نمايندگيهائي تأسيس نمايد.
ماده 3
مدت شركت نامحدود است.
ماده 4 (منسوخه 19ˏ06ˏ1399) منسوخ ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
موضوع شركت، عبارتست از مشاوره فني، تهيه طرحهاي تخصصي مربوط به جنگل و مرتع و حفاظت خاك و فعاليتهاي وابسته به آن وانجام كليه امور مربوط به طرحهاي مزبور از قبيل توليد نهال، انجام خدمات ماشيني، آماده كردن زمين، زهكشي، ايجاد تأسيسات آبياري، كاشت نهال،احداث پارك، بهرهبرداري از جنگلها و مراتع طبيعي و دستكاشت، همچنين انجام خدمات آزمايشگاهي در رشتههاي مربوط و ساير اموري كه از طرف وزارت كشاورزي و منابع طبيعي و سازمان جنگلها و مراتع كشور و سازمانهاي تابعه يا ساير سازمانهاي دولتي و غير دولتي در اين زمينهها بشركت ارجاع ميشود.
تبصره
شركت بمنظور وصول بهدفهاي خود با رعايت مقررات مربوط مجاز بايجاد تأسيسات لازم و انجام عمليات و معاملات داخلي وخارجي خواهد بود و نيز ميتواند با تصويب مجمع عمومي در شركتهائي كه ارتباط با مقاصد شركت دارد برابر مقررات مشاركت نمايد.
ماده 5
سرمايه شركت مبلغ يكصد ميليون ريال است كه به يكصد سهم يك ميليون ريالي با نام تقسيم ميشود و تماماً پرداخت شده و متعلق بدولت است.
فصل دوم
اركان شركت:
ماده 6
شركت داراي اركان زير است: الف - مجمع عمومي.
ب
هيئت مديره.
ج
حسابرس (بازرس).
ماده 7
مجمع عمومي مركب است از وزراي كشاورزي و منابع طبيعي - وزير دارائي - وزير آب و برق - رياست مجمع بر عهده وزير كشاورزي ومنابع طبيعي ميباشد.
ماده 8
وظايف مجمع بشرح زير است: الف - رسيدگي و اظهار نظر نسبت بگزارش عمليات سالانه و تصويب ترازنامه و حساب سود و زيان. ب - تصويب خط مشي و برنامه عمليات و بودجه سالانه شركت. ج - انتخاب اعضاي هيأت مديره اعم از اصلي و عليالبدل و مدير عامل به پيشنهاد وزير كشاورزي و منابع طبيعي. د - انتخاب حسابرس به پيشنهاد وزير دارائي. ه ـ - انحلال شركت با تصويب هيئت وزيران. و - تصويب آئيننامههاي مالي و معاملاتي و استخدامي با رعايت مقررات مربوط همچنين سازمان شركت. ز - اتخاذ تصميم نسبت به افزايش سرمايه. ح - اتخاذ تصميم نسبت بساير موضوعاتي كه در دستور مجمع گذارده شده است.
تبصره
مجمع عمومي در مورد وظائف مندرج در بندهاي و - ز - ح ميتواند اختيارات خود را به رئيس مجمع عمومي واگذار نمايد.
ماده 9
مجمع عمومي شركت بطور عادي در تير ماه هر سال براي تصويب ترازنامه و حساب سود و زيان و در نيمه دوم سال براي تصويب بودجه و برنامه سال آينده تشكيل ميشود و مجمع عمومي بطور فوقالعاده در مواقع لزوم تشكيل خواهد شد.
فصل سوم
هيئت مديره
ماده 10
هيئت مديره شركت مركب از پنج نفر عضو اصلي و يك نفر عضو عليالبدل است كه براي مدت دو سال از طرف مجمع عمومي انتخاب ميشوند. يكي از اعضاي اصلي هيئت مديره از طرف مجمع عمومي بسمت مدير عامل و رئيس هيئت مديره شركت تعيين خواهد شد.
ماده 11
در غياب هر يك از اعضاء اصلي هيئت مديره عضو عليالبدل وظايف او را انجام خواهد داد و در صورت فوت يا استعفا و يا ضرورت تغيير يك يا چند عضو هيئت مديره جانشين آنها براي بقيه مدت بطريق مذكور در ماده 10 انتخاب خواهد شد.
ماده 12
وظايف هيئت مديره بشرح زير است: الف - بررسي بودجه و ترازنامه و حساب سود و زيان شركت براي تسليم به مجمع عمومي.
ب
تهيه و تنظيم سازمان شركت و آئيننامههاي مالي و استخدامي شركت براي تسليم به مجمع عمومي با رعايت قوانين و مقررات مربوط بشركتهاي دولتي.
ج
تهيه برنامه عمليات سالانه شركت براي تسليم به مجمع عمومي. د - تهيه و تنظيم قراردادهاي شركت. هـ- تأسيس شعب يا نمايندگيها در مناطقي كه لازم باشد.
ماده 13
هيئت مديره داراي دفتري خواهد بود كه تصميمات متخذه در آن ثبت و بامضاي اعضاي هيئت مديره ميرسد. نظر اقليت نيز بايد دردفتر مزبور درج شود.
ماده 14
رئيس هيأت مديره و مدير عامل بالاترين مقام اجرائي شركت است و داراي كليه اختيارات لازم براي اداره امور استخدامي و مالي، فني واداري شركت در حدود اين اساسنامه و مقررات و آئيننامههاي مربوط و بودجه مصوب است و علاوه بر اختيارات مذكور داراي وظايف و اختيارات زيرخواهد بود: الف - اجراي مصوبات مجمع عمومي و هيئت مديره.
ب
نمايندگي شركت در كليه مراجع اداري و قضائي با حق توكيل غير.
ج
ارجاع امور بداوري و صلح و سازش در امور مربوط بشركت و همچنين حق انتخاب داور اختصاصي و توافق در انتخاب داور مشترك باموافقت هيئت مديره و تصويب مجمع عمومي. د - تعيين وظايف كاركنان شركت. هـ- تهيه ترازنامه و حساب سود و زيان شركت و تسليم آن به هيئت مديره براي بررسي و تقديم به مجمع عمومي.
ماده 15
مدير عامل موظف است يك نسخه از ترازنامه شركت را حداقل يكماه قبل از تشكيل مجمع عمومي عادي بمنظور رسيدگي و اظهارنظر براي حسابرس (بازرس) شركت ارسال دارد.
ماده 16
كليه اسناد و اوراق مالي و تعهدآور شركت بايد بامضاي مدير عامل و يكي از اعضاي هيئت مديره برسد و ساير مكاتبات شركت با امضاي مدير عامل خواهد بود.
ماده 17
مدير عامل ميتواند تمام يا قسمتي از اختيارات خود را بمسئوليت خود بيك يا چند نفر از اعضاي هيئت مديره يا بهر يك ازكارمندان شركت محول نمايد.
فصل چهارم
حسابرس (بازرس):
ماده 18
شركت داراي حسابرس (بازرس) است كه بنا به پيشنهاد وزير دارائي از طرف مجمع عمومي براي مدت يكسال انتخاب ميشود وانتخاب مجدد او بلامانع است. حسابرس داراي كليه اختياراتي است كه بموجب قوانين براي بازرس در شركت هاي سهامي مقرر است.
فصل پنجم
مقررات مختلف:
ماده 19
سال مالي شركت از اول فروردين ماه هر سال آغاز و در پايان اسفند ماه همان سال پايان ميپذيرد. باستثناي اول سال كه آغاز آن تاريختشكيل شركت است.
ماده 20
بيست درصد از سود ويژه شركت بعنوان ذخيره احتياطي منظور خواهد شد تا ذخيره بميزان نصف سرمايه شركت برسد.
تبصره
منظور نمودن ذخيره احتياطي بيش از پنجاه درصد سرمايه منوط بتصويب مجمع عمومي است.
ماده 21
مواردي كه در اين اساسنامه پيشبيني نشده است طبق مقررات تجارت و مقررات مربوط بشركتهاي دولتي عمل خواهد شد. اساسنامه فوق مشتمل بر بيست و يك ماده و سه تبصره باستناد ماده 10 قانون تجديد تشكيلات و تعيين وظائف سازمانهاي وزارت كشاورزي و منابع طبيعي پس از تصويب كميسيونهاي استخدام و دارائي و كشاورزي و منابع طبيعي مجلس سنا در تاريخهاي پنجم و هشتم و چهاردهم آبان ماه 1352 بترتيب در جلسات بيست و نهم آبان ماه و هفتم آذر ماه يكهزار و سيصد و پنجاه و دو بتصويب كميسيونهاي امور استخدام و سازمانهاي اداري - كشاورزي و منابع طبيعي و دارائي مجلس شوراي ملي رسيده است. رئيس مجلس شوراي ملي - عبدالله رياضي