مدت خدمت آزمايش داوطلبان ورود به استخدام رسمي توسط وزارتخانه يا مؤسسه استخدامكننده تعيين مي شود ولي در هيچ مورد ازشش ماه كمتر و از دو سال بيشتر نخواهد بود.
تبصره 1 (اصلاحي 02ˏ10ˏ1357)
حقوق دوره آزمايشي برابر مقررات اين قانون تعيين و پرداخت ميگردد و در صورتيكه مستخدم به استخدام رسمي پذيرفته شود مدتخدمت آزمايشي جزو سابقه خدمت وي محسوب ميشود. تبصره 2 - فوق العاده و هزينه هاي مستخدم آزمايشي مطابق فوق العاده ها و هزينه هاي مستخدم رسمي تعيين و پرداخت خواهد شد.