بيمه شدگان بيكار در صورت احراز شرايط زير استحقاق دريافت مقرري ايام بيكاري را خواهند داشت.
الف
بيمه شده قبل از بيكار شدن حداقل 6 ماه سابقه پرداخت حق بيمه را داشته باشد.
ب
بيمه شده مكلف است ظرف 15 روز از تاريخ بيكاري با اعلام مراتب بيكاري به واحدهاي كار و امور اجتماعي آمادگي خود را براي اشتغال بكار تخصصي و يا مشابه آن اطلاع دهد.
ج
بيمه شده بيكار در صورت لزوم در دوره هاي كارآموزي و سوادآموزي كه توسط واحد كار و امور اجتماعي و نهضت سوادآموزي تعيين ميشود شركت نموده و هر دو ماه يكبار گواهي لازم در اين مورد را به شعب تأمين اجتماعي تسليم نمايد.
تبصره 1
تاريخ استفاده از مزاياي بيمه بيكاري از 1 /1 /1365 تعيين ميگردد. نحوه شمول بيكاران واجد شرايط سال 65 بشرح زير است: آن دسته از كارگرانيكه در طول سال 65 نزد سازمان تأمين اجتماعي بيمه بوده اند و شخصاً بر خلاف ميل و اراده خود بيكار شده و در واحدهاي كار و امور اجتماعي طرح شكايت نموده اند با رعايت بند ج اين ماده مشمول خواهند بود.
تبصره 2
كارگرانيكه در زمان دريافت مستمري بيكاري به شغل يا مشاغلي گمارده شوند كه ميزان حقوق و مزاياي آن از مستمري بيكاري كمتر باشد مابه التفاوت دريافتي بيمه شده از صندوق بيمه بيكاري پرداخت خواهد شد.
تبصره 3 (منسوخه 05ˏ08ˏ1399)
ايامي كه بيمه شده در زمان اشتغال غرامت دستمزد ايام بيماري يا بارداري دريافت ميدارد در حكم سوابق پرداخت حق بيمه بيكاري خواهد بود.
تبصره 4
مدت دريافت مقرري بيمه بيكاري جزء سوابق بيمه شده از نظر بازنشستگي از كارافتادگي و فوت محسوب خواهد شد.
تبصره 5
مبناي محاسبه براي حمايتهاي موضوع اين قانون آخرين زمان اشتغال بيمه شدگان خواهد شد.