ماده ۳۱

به منظور تشويق كارفرمايان كارگاهها به جذب مشمولان موضوع ماده (۲۹)اين قانون، دولت موظف است كارفرماياني را كه با هماهنگي بنياد پس از اخذ تعهدات لازم و انعقاد قراردادي كه مبين تعهدات طرفين باشد اقدام به جذب نيرو در راستاي تأمين نيروي انساني مورد نياز خود مي‌نمايند، مشمول تخفيفات و تسهيلاتي به شرح ذيل قرار دهد: الف (اصلاحي 14ˏ12ˏ1395) ـ حق بيمه سهم كارفرما براي جانبازان و آزادگان و فرزندان شاهد، فرزندان جانبازان، فرزندان آزادگان، رزمندگان و فرزندان رزمندگان با حداقل شش ماه سابقه حضور در جبهه به ميزان صد درصد (100 %) و ساير مشمولان موضوع ماده (29) اين قانون به ميزان پنجاه درصد (50 %) حداقل به مدت پنج سال توسط بنياد پرداخت مي ‌گردد. ب ـ كاهش ماليات كارفرمايان اين گونه كارگاهها از طريق احتساب يكصد و پنجاه درصد (150 %) حقوق پرداختي به ايثارگران جديد الاستخدام به عنوان هزينه ‌هاي قابل قبول مالياتي به مدت پنج سال. ج ـ كارفرماياني كه اقدام به جذب و استخدام افراد موضوع ماده (29) اين قانون حداقل به مدت پنج سال مي ‌نمايند تا مدت هجده ماه از هفتاد و پنج درصد (75 %) يارانه حداقل حقوق و دستمزد، موضوع ماده (42) قانون كار بر حسب نوع شغلي كه در اختيار آنان قرار خواهد گرفت بهره‌ مند مي‌ شوند.