هيأت مديره سازمانهاي استان براي تحقق اهداف اين قانون و آيين نامه هاي آن مسؤوليت كامل داشته و به علاوه وظايف زير را به عهده دارند: الف - تنظيم ترازنامه سازمان و ارائه آن به مجمع عمومي. ب - مشاركت در امر ارزشيابي و تعيين صلاحيت و ظرفيت اشتغال به كار شاغلان در امور فني مربوط به فعاليتهاي حوزه هاي مشمول اين قانون. پ - نظارت بر حسن انجام خدمات مهندسي توسط اشخاص حقيقي و حقوقي در طرحها و فعاليتهاي معدني غيردولتي در حوزه استان و معرفي متخلفان به مراجع قانوني ذي صلاح. ت - تنظيم روابط بين صاحبان حرفه هاي مهندسي معدن و كارفرمايان و ارائه پيشنهاد به مراجع مسؤول در بخش معدن در زمينه ارجاع مناسب كارها به صاحبان صلاحيت، به منظور جلوگيري از مداخله اشخاص فاقد صلاحيت در امور فني. ث (اصلاحي 08ˏ04ˏ1390) - كمك به ارتقاي كيفيت طرحهاي معدني در محدوده استان و ارائه گزارش برحسب درخواست، شركت در كميسيونها و شوراهاي تصميم گيري در مورد اين گونه طرحها و همكاري با وزارت صنعت، معـدن و تجارت در زمينه كنترل معدن و اجراي طرحهاي ياد شده با استفاده از خدمات اعضاي سازمان استان. ج - همكاري در تهيه و تنظيم مباني قيمت گذاري خدمات مهندسي معدن در استان. چ - دفاع از حقوق اجتماعي و حيثيت حرفه اي اعضا و تشويق و حمايت از فعاليتهاي باارزش و برگزاري مسابقات حرفه اي و تخصصي و معرفي طرحهاي ارزشمند. ح - معرفي نماينده هيأت مديره جهت عضويت در كميسيونهاي حل اختلاف مالياتي مربوط . خ - معرفي كارشناس ذي صلاح جهت ارائه خدمات كارشناسي فني به مراجع قضايي و قبول داوري در اختلافاتي كه داراي ماهيت فني است. د - همكاري با مراجع مربوط در هنگام بروز سوانح معدني و بلاياي طبيعي. ذ - تعيين و تصويب حق ورودي و حق عضويت سالانه اعضا و ساير منابع درآمد براي سازمان بر اساس پيشنهاد هيأت مديره.