كارمندان مشمول اين آئيننامه در صورتيكه سابقه خدمت دولتي در وزارتخانه ها و سازمانها و مؤسسات و شركتهاي دولتي و شهرداريها داشته باشند سوابق خدمتي آنها از لحاظ تعيين پايه و بازنشستگي جزو خدمت رسمي محسوب و منظور خواهد شد و بازاء هر دو سال سابقه خدمت دولتي آنان يكپايه در طبقه مربوط بآنان اعطاء ميشود. مدت خدمت زير پرچم كارمندان بدون دريافت كسور جزء سابقه خدمت رسمي آنان محسوب ميگردد و در تعيين پايه ملاك عمل قرار ميگيرد.
تبصره 1
منظور از خدمت دولتي مذكور در اين ماده خدمت تمام وقت در برابر دريافت حقوق و يا دستمزد ميباشد.
تبصره 2
سوابق تجربي كارمندانيكه در تاريخ تصويب قانون استخدام كشوري 31ر3ر1345 در ارتش مشغول خدمت بوده اند در تعيين مرتبه استحقاقي با توجه به آخرين مدرك تحصيلي كه در تاريخ تصويب اين آئيننامه در دست داشته اند ملاك عمل قرار ميگيرد مشروط بر اينكه مدرك تحصيلي آنان منطبق با رشته تخصصي مربوط بوده و واجد شرايط ترفيع گروه برابر مقررات قانون استخدام كشوري بوده باشند. د - ماده 35 بشرح زير اصلاح ميشود: