مستخدمين شركت در صورت ابتلاء ببيماريهايكه مانع از انجام خدمت باشد از مرخصي استعلاجي استفاده خواهند كرد.
تبصره
جز در موارد بيماريهاي صعب العلاج حداكثر مدت استفاده از مرخصي استعلاجي چهار ماه در سال خواهد بود.
ماده 25 (منسوخه 05ˏ08ˏ1399) منسوخ ۱۳۹۹/۰۸/۰۵
از مقررات استخدامي شركتهاي دولتي موضوع بند (پ) ماده 2 قانون استخدام كشوري — مصوب 1352/03/05