براي ورود به خدمت رسمي شرايط ذيل لازم است:
الف
حداقل داشتن 18 سال تمام و نداشتن بيش از 40 سال تمام.
ب
تابعيت ايران.
پ
انجام خدمت زير پرچم يا معافيت قانوني در صورت مشمول بودن.
ت
نداشتن سابقه محكوميت جزائي مؤثر.
ث
عدم محكوميت به فساد عقيده و معتاد نبودن به استعمال افيون.
ج
حداقل داشتن گواهينامه پايان دوره ابتدائي.
چ
داشتن توانائي انجام كاري كه براي آن استخدام ميشود. تبصره 1(منسوخه 24ˏ12ˏ1351) - افرادي كه مجدداً به استخدام رسمي پذيرفته مي‌شوند مشمول محدوديت مربوط به حداكثر سن مذكور در بند الف اين ماده نخواهند بود.
تبصره 2 (منسوخه 28ˏ12ˏ1353)
حداكثر سن مذكور در بند الف اين ماده در مورد افرادﻯ كه داوطلب استخدام در مشاغل تخصصي كه فهرست آن با پيشنهاد سازمان امور اداري و استخدامي كشور بتصويب شورا ميرسد هستند 45 سال‌تمام ميباشد. ماده 15 - استخدام و تعيين حقوق و مدت خدمت اتباع بيگانه به موجب قوانين مصوب مجلسين خواهد بود. ماده 16 - امتحان و مسابقه ورودي داوطلبان استخدام رسمي به وسيله سازمان امور اداري و استخدامي كشور صورت ميگيرد.
تبصره
سازمان امور اداري و استخدامي كشور در صورت اقتضا مي تواند اجراي امتحان و مسابقه را با حفظ حق نظارت بدستگاه استخدام كننده محول دارد.