به منظور ترتيب اثر دادن به سياست موضوع ماده (۴) اين مقاوله نامه، مقام يا مقام هاي صلاحيتدار اطمينان حاصل خواهند كرد كه وظائف زير به تدريج انجام مي شود: الف ) در جايي كه ماهيت و ميزان خطرها ايجاب مي نمايد، تعيين شرايط مربوط به طراحي، ساخت و آماده سازي كارگاه ها، آغاز بهره برداري از آنها، دگرگوني هاي مهمي كه آنها را تحت تأثير قرار مي دهد و تغييرات در هدف ها، ايمني تجهيزات فني مورد استفاده در كار و نيز اجراي رويه هايي كه مقام هاي صلاحيتدار تعيين كرده اند؛ ب ) تعيين فرآيندهاي كار و مواد و عواملي كه در معرض آنها قرار گرفتن بايد ممنوع، محدود يا موكول به كسب اجازه يا نظارت مقام يا مقام هاي صلاحيتدار شود؛ خطرات بهداشتي ناشي از قرار گرفتن همزمان در معرض چندين ماده يا عامل در نظر گرفته خواهد شد؛ پ ) تدوين و اجراي تشريفات مربوط به اعلام حوادث و بيماري هاي شغلي از سوي كارفرمايان و در صورت اقتضاء از سوي مؤسسات بيمه و ساير مؤسساتي كه مستقيماً در اين امر دخيل هستند و تهيه آمارهاي سالانه درباره حوادث و بيماري هاي شغلي؛ ت ) انجام تحقيقات در مواردي كه به نظر برسد حوادث شغلي، بيماري هاي شغلي يا هر آسيب ديگري كه سلامتي را در هنگام كار يا در ارتباط با كار به مخاطره مي اندازد، منعكس كننده موقعيت هاي جدي است؛ ث ) انتشار اطلاعات سالانه درباره اقدام هايي كه در اجراي سياست موضوع ماده (۴) اين مقاوله نامه به عمل آمده است و حوادث و بيماري هاي شغلي و ساير آسيب هاي به سلامتي كه در هنگام كار يا در ارتباط با كار به وجود مي آيد؛ ج ) ايجاد يا گسترش سامانه هايي براي بررسي عوامل شيميايي، فيزيكي و زيستي در مورد خطري كه براي سلامت كارگران وجود دارد، با در نظر گرفتن شرايط و امكانات ملي.
ماده ۱۱
از قانون تصويب مقاوله نامه ايمني و بهداشت شغلي 1981 (1360) (شماره 155) و سند الحاقي (پروتكل) 2002 (1381) مقاوله نامه ايمني و بهداشت شغلي — مصوب 1400/08/12