عوامل تشكيل دهنده حقوق ماهانه مشمولين قانون ارتش جمهوري اسلامي ايران مصوب 7/ 7/ 1366 (موضوع مواد 131 و 138 قانون مزبور) بشرح زير تعيين مي گردد: الف - حداقل حقوقي 300 واحد
ب
واحد حق كارآئي 2
ج
واحد حق ارتقاء 12 د - واحد حق پايه 18
تبصره 1
ضريب ريالي واحدهاي تعيين شده در اين ماده همواره معادل ضريب ريالي حقوق مشمولين قانون استخدام كشوري مي باشد.
تبصره 2
در كليه مواردي كه نظام پرداخت و يا اعداد حقوقي مشمولين قانون استخدامي كشوري تغيير نمايد، با توجه به ضوابط ماده 136 قانون ارتش عوامل حقوقي مندرج در اين ماده نيز به همان نسبت و بطور همزمان تغيير خواهد نمود. كليه مقررات تغييردهنده حقوق مشمولين قانون استخدام كشوري بايد حاوي تغيير عوامل مندرج در اين ماده نيز باشد.
تبصره 3
مقامات مندرج در ماده 78 قانون ارتش مي توانند در نيرو و يا سازمان مربوطه همه ساله به نسبت يك درصد آمار پرسنل جمعي كهحداقل 25 سال تمام سابقه خدمت داشته باشند به متخصصين زبده و شايسته آنان براي يكبار به ميزان حداكثر يك ارتقاء حقوقي تشويقي اعطاء نمايند. ارتقاء مزبور صرفاً در محاسبه حقوق طول خدمت مؤثر بوده و پس از خاتمه خدمت حذف ميگردد. دستورالعمل اجراي همآهنگ اين تبصرهتوسط ستاد مشترك با هماهنگي نيروها و سازمانهاي ذيربط تهيه و بتصويب فرماندهي كل نيروهاي مسلح خواهد رسيد.