مزد يا حقوقي كه بر مأخذ آن حق بيمه حساب ميشود شامل هر گونه وجوه نقدي و يا مزاياي غير نقدي است كه بعنوان مزد يا حقوق به بيمه شده داده ميشود.
تبصره
كارفرمايان موظفند از كليه وجوه و فوقالعادههائيكه بعنوان اضافه كار و كار نوبتي مزد ايام تعطيل و مرخصي - كار شب - فوقالعاده انجام كارهاي سخت و زيانآور و فوقالعاده سختي معيشت و نظاير آن (باستثناي كمك عائله مندي و همچنين پرداخت هاي غير مستمر از قبيل هزينه سفر و عيدي) به بيمه شدگان پرداخت مينمايند حق بيمه مقرره را بشرح ماده 21 كسر و بضميمه سهمي كه خود بايد بر آن بيفزايند بسازمان پرداخت نمايد.