همكاري بين كارفرمايان و كارگران و يا نمايندگان آنها در كارگاه، عامل اساسي اقدامات تشكيلاتي يا ساير اقدامات اتخاذ شده به موجب مواد (۱۶) تا (۱۹) اين مقاوله نامه به شمار خواهد آمد.
ماده ۲۰
از قانون تصويب مقاوله نامه ايمني و بهداشت شغلي 1981 (1360) (شماره 155) و سند الحاقي (پروتكل) 2002 (1381) مقاوله نامه ايمني و بهداشت شغلي — مصوب 1400/08/12