قانون عضويت دولت جمهوري اسلامي ايران در مؤسسه منطقه اي استانداردسازي، ارزيابي انطباق، تأييد صلاحيت و اندازه شناسي (ريسكام)

قانون عضويت دولت جمهوري اسلامي ايران در مؤسسه منطقه اي استانداردسازي، ارزيابي انطباق، تأييد صلاحيت و اندازه شناسي (ريسكام) مصوب 1391,04,14 با اصلاحات و الحاقات بعدي

ماده واحده

به دولت اجازه داده مي شود در مؤسسه منطقه اي استانداردسازي، ارزيابي انطباق، تأييد صلاحيت و اندازه شناسي (ريسكام) به شرح اساسنامه پيوست عضويت يابد و نسبت به پرداخت حق عضويت مربوط، اقدام نمايد. تعيين و تغيير دستگاه اجرائي طرف عضويت برعهده دولت است.

ماده 1

عنوان نام مؤسسه عبارت خواهد بود از «مؤسسه منطقه اي استانداردسازي، ارزيابي انطباق، تأييد صلاحيت و اندازه شناسي» كه از اين پس «مؤسسه» ناميده خواهد شد. عنوان مخفف آن «ريسكام» مي باشد.

ماده 2

مقر و جايگاه قانوني مقر مؤسسه در تهران، جمهوري اسلامي ايران خواهد بود. ريسكام به صورت مستقل عمل مي نمايد اما به اكو، به عنوان يكي از مؤسسات منطقه اي آن وابسته خواهد بود. مؤسسه امور جاري خود را مطابق با مفاد اين اساسنامه انجام خواهد داد، همچنين آيين كار و مقررات اداري، مالي و كارگزيني كاركنان براساس اين اساسنامه تدوين خواهد شد. مؤسسه در قلمرو هر يك از كشورهاي عضو واجد صلاحيت ها، مزيتها و مصونيت هاي قانــوني مي باشد كه براي انجام وظايف و تحقق اهداف آن به موجب شرايط مصرح در «موافقتنامه وضعيت حقوقي ريسكام نمايندگان كشورهاي عضو و كاركنان بين المللي» كه به تصويب شوراي عمومي خواهد رسيد، ضروري مي باشد.

ماده 3

عضويت 3 ـ1ـ هر كشور عضو اكو، عضو ريسكام خواهد بود مشروط بر اينكه مفاد اين اساسنامه را به طور رسمي اعمال كند، تعهد نمايد كه به طور كامل به آن احترام بگذارد و از آن پيروي نمايد و آن را طبق رويه ها و قواعد قانون اساسي خود تصويب نمايد. 3 ـ2ـ هر كشور عضو با در نظر گرفتن ميزان مشاركت در فعاليتهاي گوناگون اركان مؤسسه بر اساس مفاد اين اساسنامه، تنها داراي يك حق رأي در ركن تصميم گيري مؤسسه مي باشد. 3 ـ3ـ تصميم مربوط به عزل هر كشور عضو، توسط شوراي عمومي اتخاذ مي شود. 3 ـ4ـ سند تصويب اساسنامه توسط كشور متقاضي در اولين زمان ممكن نزد دبيركل يا دبيرخانه اكو توديع خواهد شد كه نسخه تأييد شده آن را براي تمامي كشورهاي عضو ارسال خواهد كرد. 3 ـ 5 ـ تا زمان تكميل اين تصويب،كشور عضو جديد مي تواند با موافقت شوراي عمومي به عنوان عضو دائم در فعاليتهاي تمامي اركان ريسكام براساس ميزان حق عضويت برآورد شده آن در بودجه ريسكام شركت نمايد. 3 ـ6 ـ هر كشور عضو مي تواند با ارائه يادداشت رسمي مبني بر قصد خروج از عضويت به مدير اجرائي از مؤسسه كناره گيري نمايد. مدير اجرائي اين يادداشت را براي كليه اعضاء ارسال خواهد كرد. خروج، شش ماه بعد از اينكه مدير اجرائي يادداشت مذكور را دريافت نمايد و تمام تعهدات مالي و فني كشور عضو متقاضي خروج تسويه شود، نافذ مي شود. 3 ـ7ـ مفاد اين اساسنامه و تشريفات (پروتكلها) و پيوستهاي مربوط آن نبايد به گونه اي تفسير شود كه به عنوان هرگونه اعمال تغيير در حقوق يا تعهدات كشور عضو به موجب هر پيمان بين المللي موجود تلقي گردد. در هر حال اينگونه تعهدات نبايد به گونهاي تعبير شوند كه اهميت و نقش ريسكام در پرورش و ترويج همكاريهاي منطقه اي مذكور در اساسنامه را تضعيف نمايد.

ماده 4

تصميم گيري 4ـ1ـ تصميم گيري در موارد مهم مربوط به انحلال مؤسسه، پذيرش ناظرين، طرفهاي مذاكره، ترتيبات بودجهاي، نصب رئيس و رؤساي هيأتهاي مديريت فني و مدير اجرائي، اتخاذ راهبردها، اصلاح اساسنامه، روابط خارجي يا هر موضوع ديگري كه شوراي عمومي آن را براي مؤسسه داراي اهميت حياتي تلقي كند، به اتفاق آراء انجام خواهد شد. 4ـ2ـ تصميم گيري در مورد ساير موضوعات با اكثريت دو سوم كل اعضاي حاضر و رأي دهنده انجام خواهد شد.

ماده 5

ساختار 5 ـ1ـ اركان اركان مؤسسه عبارتند از: شوراي عمومي، هيأت اجرائي و هيأتهاي مديريت فني متشكل از هيأت استانداردسازي، هيأت ارزيابي انطباق، هيأت تأييد صلاحيت و هيأت اندازه شناسي و نيز دبيرخانه مركزي 5 ـ2ـ شوراي عمومي 5 ـ2ـ1ـ شوراي عمومي بالاترين ركن سياست گذاري و تصميم گيري مؤسسه خواهد بود. 5 ـ2ـ2ـ شوراي عمومي سياست مؤسسه را جهت تحقق چشم انداز، مأموريت و اهداف مندرج در اين اساسنامه تبيين مي نمايد. 5 ـ2ـ3ـ هر كشور عضو بايد در تركيب هيأت نمايندگي شركت كننده خود داراي يك نماينده منصوب از سوي نهادهاي ملي مربوط براي هر يك از چهار زمينه فني فعاليت مؤسسه در شوراي عمومي باشد. رئيس هيأت نمايندگي، مسؤول رأي دادن از سوي كشور عضو متبوع خواهد بود. نمايندگان مي توانند در جلسات شوراي عمومي همراه با نمايندگان جانشين و مشاوران حضور بهم رسانند. اعتبارنامه هاي نمايندگان منصوب هر كشور عضو و جانشين هاي آنها و اطلاعيه تعيين مشاوران مربوط بايد براي مدير اجرائي ارسال شود. 5 ـ2ـ4ـ شوراي عمومي سالي يكبار تشكيل جلسه خواهد داد. نشست سالانه شوراي عمومي در تاريخ مقرر در آخرين نشست شوراي عمومي به صورت چرخشي در قلمرو كشورهاي عضو برگزار خواهد شد. چنانچه تاريخي از سوي شوراي عمومي مشخص نشود، تاريخ اجلاس از سوي هيأت اجرائي تعيين خواهد شد. نشستهاي فوق العاده شوراي عمومي با دستور هيأت اجرائي يا بنا به درخواست تعداد نصف به علاوه يك كشورهاي عضو برگزار مي شود. 5 ـ2ـ 5 ـ شوراي عمومي رئيس مؤسسه را انتخاب مي كند. رئيس و نايب رئيس هيأتهاي مديريت فني توسط هيأتهاي مربوط براي مدت سه سال و با تأييد شوراي عمومي طبق مفاد اين اساسنامه انتخاب مي شوند. 5 ـ2ـ6 ـ شوراي عمومي، مديراجرائي دبيرخانه را بر اساس پيشنهاد هيأت اجرائي نصب و عزل مي نمايد. 5 ـ2ـ7ـ نشستهاي شوراي عمومي، به رياست رئيس آن برگزار مي شود. در غياب وي، نايب رئيس، رياست جلسات را عهده دار خواهد شد. 5 ـ2ـ 8 ـ دستور كار و اسناد لازم براي جلسات شوراي عمومي از سوي مدير اجرائي حداقل دو ماه قبل از برپايي جلسات در بين كشورهاي عضو توزيع مي شود. 5 ـ2ـ 9ـ شوراي عمومي، قطعنامه ها و تصميمات خود را طبق مفاد اين اساسنامه تصويب مي نمايد. 5 ـ2ـ10ـ شوراي عمومي، گزارش سالانه ريسكام را كه از سوي مدير اجرائي تهيه و به تصويب هيأت اجرائي رسيده است، بررسي و تأييد مي نمايد. 5 ـ2ـ11ـ شوراي عمومي گزارش سالانه مالي و گزارش حسابرسي مؤسسه و نيز بودجه سالانه آن را براي سال مالي آينده بررسي و تصويب مي نمايد. 5 ـ2ـ12ـ شوراي عمومي هرگاه لازم باشد مي تواند در مورد ايجاد هيأتهاي فني، كارگروه هاي تخصصي و گروه هاي كاري براي حل و فصل مشكلات خاص موردي، تصميم گيري نمايد. 5 ـ3 ـ هيأت اجرائي 5 ـ3ـ1ـ فعاليتهاي مؤسسه زير نظر هيأت اجرائي طبق سياست هاي تعيين شده از سوي كشورهاي عضو در شوراي عمومي مديريت خواهد شد. 5 ـ3ـ2ـ هيأت اجرائي متشكل از رئيس مؤسسه و چهار رئيس هيأتهاي مديريت فني مي باشد. نائب رئيس و مدير اجرائي، اعضاء بدون حق رأي هيأت اجرائي مي باشند. 5 ـ3ـ3ـ هيأت اجرائي به طور معمول دو بار در سال برگزار مي شود. هيأت اجرائي، تاريخ اين نشستها را تعيين مي نمايد. نشستهاي فوق العاده هيأت اجرائي به دستور رئيس و به درخواست مدير اجرائي يا به درخواست نصف به علاوه يك اعضاي هيأت اجرائي برگزار مي شود. نشستهاي هيأت اجرائي در مقر مؤسسه يا محل ديگر مورد توافق هيأت اجرائي تشكيل خواهد شد. 5 ـ3ـ4ـ نشستهاي هيأت اجرائي به رياست رئيس برگزار مي گردد. در غياب وي، نائب رئيس رياست جلسات را عهده دار خواهد بود. 5 ـ3ـ 5 ـ هيأت اجرائي، قطعنامه ها و تصميمات خود را طبق سياستهاي تدوين شده از سوي شوراي عمومي و نيز مفاد اين اساسنامه و آيين كار مؤسسه تصويب مي نمايد. 5 ـ3ـ6ـ هيأت اجرائي، برنامه ريزي راهبردي چند ساله مؤسسه را انجام مي دهد و بر اين اساس، طرحهاي كاري مؤسسه را تهيه مي نمايد و به صورت سالانه ميزان پيشرفت كار و دستاوردهاي آنها را به شوراي عمومي گزارش مي دهد. 5 ـ3ـ7ـ هيأت اجرائي، گزارش سالانه ارائه شده از سوي مدير اجرائي را بررسي و هرگونه اصلاحات ضروري را در آن اعمال مي نمايد و آن را جهت تأييد نهائي به شوراي عمومي تسليم مي نمايد. 5 ـ3ـ 8 ـ هيأت اجرائي به طور منظم فعاليتهاي مدير اجرائي و عملكرد عمومي دبيرخانه مركزي را طبق آيين كار مؤسسه بررسي مي نمايد. 5 ـ3ـ 9ـ هيأت اجرائي روابط بين هيأتهاي مديريت فني و دبيرخانه مركزي را هماهنگ مي كند. 5 ـ4 ـ هيأتهاي مديريت فني 5 ـ4ـ1ـ كليات 5 ـ4ـ1ـ1ـ هيأتهاي مديريت فني مؤسسه عبارتند از: هيأت استانداردسازي، هيأت ارزيابي انطباق، هيأت تأييد صلاحيت و هيأت اندازه شناسي كه تحت نظارت هيأت اجرائي فعاليت مي نمايند و به ترتيب مسؤوليت مديريت امور فني مؤسسه در حوزه استانداردسازي، ارزيابي انطباق، تأييد صلاحيت و اندازه شناسي را عهده دار مي باشند. 5 ـ4ـ1ـ2ـ حوزه و برنامه فعاليت هر هيأت مديريت فني از سوي هيأت مربوط تهيه و توسط شوراي عمومي تصويب خواهد شد. هر هيأت مديريت فني رويه هاي عملياتي خود را نيز طبق مفاد اين اساسنامه و رهنمودهاي بين المللي تهيه خواهد نمود. 5 ـ4ـ1ـ3ـ هر هيأت مديريت فني از رئيس و نايب رئيس و يك نماينده منصوب از سوي نهاد ملي مربوط هر كشور عضوي كه به طور رسمي مدير اجرائي را از تمايل خود براي مشاركت در كار هيأت آگاه نموده است، تشكيل مي شود. دبير هيأتهاي مديريت فني، اعضاء بدون حق رأي هيأتهاي مزبور خواهند بود. اعتبارنامه هاي نماينده مجاز هر يك از كشورهاي عضو و جانشين وي براي مدير اجرائي ارسال خواهد شد. 5 ـ4ـ1ـ4ـ نماينده هاي منصوب كشورهاي عضو شركت كننده مي توانند در جلسات هر هيأت مديريت فني، نماينده جانشين و مشاوراني از حوزه ذيربط فعاليت هيأت مديريت فني مربوط را به همراه داشته باشد. 5 ـ4ـ1ـ 5 ـ هيأتهاي مديريت فني حداقل سالي يكبار تشكيل جلسه مي دهند. نشستها حداكثر دو ماه قبل از تاريخ نشست سالانه شوراي عمومي برگزار مي شود. 5 ـ4ـ1ـ6 ـ نشستهاي هيأتهاي مديريت فني در تاريخ مقرر در آخرين نشست به صورت چرخشي در قلمرو كشورهاي عضو شركت كننده به شرط پذيرش قبلي آنها برگزار مي شود. نشستهاي فوق العاده به دستور هيأت اجرائي يا به درخواست رؤساي هيأتهاي مديريت فني يا تعداد نصف بعلاوه يك كشورهاي عضو شركت كننده تشكيل مي شود. كشورهاي عضو ميزبان نشستهاي هيأتهاي مديريت فني مسؤوليت تداركات لازم براي برپايي موفق نشستها را عهده دار مي باشند. 5 ـ4ـ1ـ7ـ رئيس و نايب رئيس هيأتهاي مديريت فني بايد تابعيت يكي از كشورهاي عضو شركت كننده در مؤسسه را داشته باشد اما هر دو نبايد از اتباع يك كشور عضو باشند. 5 ـ4ـ1ـ 8 ـ رؤساي هيأتهاي مديريت فني، گزارش سالانه فعاليتهاي هيأتهاي مديريت فني را به هيأت اجرائي و شوراي عمومي ارائه مي نمايند. 5 ـ4ـ1ـ9ـ رؤساي هيأتهاي مديريت فني مجاز هستند در حوزه هاي متبوع فعاليتهاي خود در سازمانهاي منطقه اي و بين المللي مربوط از طرف مؤسسه و به گونه اي كه رئيس تفويض نموده است شركت كنند. 5 ـ4ـ1ـ10ـ دبيرخانه هاي هيأتهاي مديريت فني در كشورهاي عضو زير قرار خواهد داشت هيأت استانداردسازي در جمهوري تركيه، هيأت ارزيابي انطباق در جمهوري اسلامي ايران، هيأت تأييـد صلاحيت در جمهوري تركـيه و هيأت اندازه شناسي در جمهوري قزاقستان 5 ـ4ـ1ـ11ـ دبيرخانه هرهيأت مديريت فني، تحت مديريت دبير آن هيأت طبق آيين كار مؤسسه عمل مي نمايد. دبير هر هيأت مديريت فني از سوي كشور عضو اداره كننده دبيرخانه هيأت مزبور انتخاب و از سوي هيأت اداري تأييد مي شود. دبير، فعاليتهاي دبيرخانه هيأت مديريت فني مربوط را تحت نظارت رئيس آن هيأت اداره مي نمايد. 5 ـ4ـ1ـ12ـ وظايف و مسؤوليت هاي دبيرخانه هاي هيأتهاي مديريت فني در آيين كار مؤسسه شرح داده خواهند شد. 5 ـ4ـ1ـ13ـ كارگروه هاي فني و گروه هاي كاري در صورت لزوم ممكن است توسط هيأتهاي مديريت فني براي انجام امور فني مؤسسه كه در حوزه و دامنه كاري خاصي به آنها محول شده تأسيس شوند. 5 ـ4ـ2ـ هيأت استانداردسازي 5 ـ4ـ2ـ1ـ هيأت استانداردسازي مسؤول هماهنگ سازي استانداردهاي ملي كشورهاي عضو، توسعه استاندارهاي ريسكام و هماهنگي مشاركت كارشناسان و نمايندگان كشورهاي عضو در فعاليتهاي استانداردسازي انجام شده در سطح بين المللي مي باشد. 5 ـ4ـ2ـ2ـ هيأت استانداردسازي، استانداردهاي مورد نظر كشورهاي عضو را در صورت عدم ارائه چنين استانداردهايي از سوي سازمانهاي بين المللي يا عدم تطابق آن استانداردها با نيازهاي خاص آنان تدوين مي نمايد. 5 ـ4ـ2ـ3ـ استانداردهاي ريسكام نتيجه اجماع بين كشورهاي عضو مي باشد و از سوي كار گروه هاي فني، كارگروه هاي فرعي و گروه هاي كاري تدوين مي شود كه ممكن است از سوي هيأت استانداردسازي ايجاد شوند و زير نظر هيأت عمل نمايند. 5 ـ4ـ2ـ4ـ استانداردهاي ريسكام از سوي هيأت استانداردسازي طبق سامانه (سيستم) بين المللي ايزو يا آي.اي.سي براي توسعه استانداردها تدوين و ارائه مي شود. 5 ـ4ـ2ـ 5 ـ هيأت استاندارد در حين تدوين استانداردهاي ريسكام، استانداردهاي بين المللي ارائه شده از سوي سازمان هاي بين المللي استاندارد از جمله سازمان بين المللي استاندارد (ايزو)، كميسيون بين المللي الكتروتكنيك (آي.اي.سي)، اتحاديه بين المللي مخابرات (آي.تي.يو) و استانداردهاي منتشر شده از سوي ديگر سازمان هاي منطقه اي يا ملي استاندارد كه مورد پذيرش هيأت استانداردسازي مي باشد را مد نظر قرار مي دهد. 5 ـ4ـ3ـ هيأت ارزيابي انطباق 5 ـ4ـ3ـ1ـ هيأت ارزيابي انطباق، مسؤول هماهنگ سازي روشهاي ارزيابي انطباق در جهت منافع توليدكنندگان، ارائه كنندگان خدمات، مصرف كنندگان و ناظران فني دولتي در كشورهاي عضو مي باشد. 5 ـ4ـ3ـ2ـ هيأت ارزيابي انطباق فعاليتهاي حوزه هاي صدور گواهي محصولات، سامانه (سيستم)هاي مديريت و اشخاص، بازرسي و نيز آزمايش و درجه بندي را در منطقه اكو هماهنگ خواهد كرد و عرضه علائم مشترك ريسكام را طبق مفاد اين اساسنامه بررسي خواهد نمود. 5 ـ4ـ3ـ3ـ هيأت ارزيابي انطباق كاربرد مناسب استانداردهاي بين المللي در حوزه هاي گوناگون ارزيابي انطباق را ترويج مي نمايد. 5 ـ4ـ3ـ4ـ هيأت ارزيابي انطباق، مشاركت مؤثر كشورهاي عضو در كارهاي مربوط به كارگروه هاي بين المللي ذيربط ازجمله ايزو، كاسكو (كارگروه ارزيابي انطباق)، كارگروه فني ـ176ـ ايزو (مديريت كيفيت و تضمين كيفيت)، كارگروه فني ـ207ـ ايزو (مديريت محيط زيست) و غيره را تسهيل و هماهنگ مي نمايد. 5 ـ4ـ3ـ 5 ـ هيأت ارزيابي انطباق، برگزاري دوره ها و كارگاههاي آموزشي را در حوزه ارزيابي انطباق به منظور ارتقاي ظرفيت فني كشورهاي عضو هماهنگ مي نمايد. 5 ـ4ـ4ـ هيأت تأييد صلاحيت 5 ـ4ـ4ـ1ـ هيأت تأييد صلاحيت، مسؤول هماهنگي روشهاي تأييد صلاحيت در منطقه اكو از طريق برقراري ترتيبات شناسايي متقابل، در حوزه هاي مختلف فعاليتهاي ارزيابي انطباق مي باشد. 5 ـ4ـ4ـ2ـ هيأت تأييد صلاحيت به هيأتهاي تأييد صلاحيت كشورهاي عضو كمك مي كند تا در ترتيبات شناسايي چندجانبه سازمانهاي بين المللي مانند مجمع تأييد صلاحيت بين المللي و اتحاديه آزمايشگاه تأييد صلاحيت بين المللي عضو شوند. 5 ـ4ـ4ـ3ـ هيأت تأييد صلاحيت از طرف ريسكام درخواست شناسايي متقابل يا چندجانبه را از سازمانهاي اتحاديه تأييد صلاحيت بين المللي مي كند. 5 ـ4ـ4ـ4ـ هيأت تأييد صلاحيت، برنامه هاي مؤثري را براي تبادل اطلاعات بين كارشناسان كشورهاي عضو در زمينه تهيه و توسعه اسناد مربوط به راهنماييهاي فني، مقايسه هاي بين آزمايشگاهي، برنامه هاي آزمايش كارايي، آموزش ارزيابان تأييد صلاحيت و بهبود روش ها سازماندهي مي كند. 5 ـ4ـ4ـ 5 ـ هيأت تأييد صلاحيت با ديگر سازمانهاي بين المللي و منطقه اي تأييد صلاحيت از جمله مجمع بين المللي تأييد صلاحيت، اتحاديه بين المللي تأييد صلاحيت آزمايشگاه ها، هيأت تأييد صلاحيت اروپايي، اتحاديه تأييد صلاحيت آسيا و اقيانوسيه و اتحاديه تأييد صلاحيت اقيانوسيه، همكاري مي كند. 5 ـ4ـ 5 ـ هيأت اندازه شناسي 5 ـ4ـ 5 ـ1ـ هيأت اندازه شناسي، هماهنگي و انسجام فعاليتها و خدمات اندازه شناسي در كشورهاي عضو را به منظور دستيابي هرچه بيشتر به پذيرش مشترك نتايج درجهبندي، اندازه گيري و آزمايش انجام شده در اين كشور ارتقاء مي بخشد و در اين خصوص در بين كشورهاي عضو اعتماد سازي متقابل مي نمايد. 5 ـ4ـ5 ـ2ـ هيأت اندازه شناسي تبادل اطلاعات در زمينه هاي اندازه شناسي علمي، حقوقي و صنعتي را در بين كشورهاي عضو امكانپذير مي سازد. 5 ـ4ـ5 ـ3ـ هيأت اندازه شناسي، برگزاري دوره هاي آموزشي و هم انديشي هاي فني را در حوزه اندازه شناسي علمي، حقوقي و صنعتي براي كارشناسان كشورهاي عضو با هدف برجسته نمودن دستاوردها و پيشرفتها در زمينه ايجاد ابزارهاي اندازه گيري و روشهاي اندازه شناسي هماهنگ مي نمايد. 5 ـ4ـ5 ـ4ـ هيأت اندازه شناسي با ديگر سازمانها اندازه شناسي بين المللي و منطقه اي از جمله سازمان بين المللي اندازه شناسي قانوني، دفتر بين المللي اندازه ها و مقياسها، سازمان همكاري اروپايي اندازه شناسي قانوني، سازمان همكاري اروپايي استانداردهاي اندازه گيري، مؤسسه هاي ملي اندازه شناسي همكاري اروپا و آسيا و همايش اندازه شناسي قانوني آسيا و اقيانوسيه همكاري مي نمايد و از فعاليتها، نشريات و روند درون مقايسهاي استانداردهاي ملي اندازه گيري آنها بهره مند مي شود. 5 ـ 5 ـ دبيرخانه مركزي

ماده 6

مقامات و كاركنان 6 ـ1ـ كليات 6 ـ1ـ1ـ مقامات و كاركنان مؤسسه شامل يك رئيس، رئيس منتخب، و رئيس پيشين به عنوان معاون رئيس، رؤسا و معاونين رؤسا و دبيرهاي هيأتهاي مديريت فني، مدير اجرائي، كاركنان دبيرخانه و ساير مقام هايي مي باشند كه شوراي عمومي ممكن است تعيين كند. 6 ـ1ـ2ـ مقامها و كاركنان مؤسسه در انجام وظايف خود نبايد به دنبال دستوراتي از سوي هر دولت يا هر مرجع خارج از مؤسسه باشند يا دستوراتي را از آنها دريافت نمايند. مقامات و كاركنان مؤسسه همچنين بايد از انجام هرعمل تأثيرگذار بر موقعيت آنها بهعنوان مقامات و كاركنان بين المللي كه تنها در برابر مؤسسه مسؤول هستند، خودداري ورزند. 6 ـ1ـ3ـ هر كشور عضو مؤسسه، مسؤوليتهاي مقامهاي مؤسسه و كاركنان دبيرخانه مركزي را محترم خواهد شمرد و در پي اعمال نفوذ بر آنها در انجام وظايف محوله نخواهد بود. 6 ـ2ـ رئيس، رئيس منتخب و رئيس پيشين 6 ـ2ـ1ـ رئيس مؤسسه، تبعه يكي از كشورهاي عضو مؤسسه خواهد بود و از ميان كشورهاي عضو به صورت چرخشي انتخاب خواهد شد. 6 ـ2ـ2ـ رئيس آتي مؤسسه بايد توسط شوراي عمومي از ميان نامزدهاي كشورهاي عضو براي مدت دو سال انتخاب خواهد شد. انتخاب رئيس در طي اولين سال اشتغال به كار رئيس فعلي صورت خواهد گرفت. رئيس منتخب پس از طي يك دوره يكساله كه در طي آن به عنوان معاون رئيس انجام وظيفه مي نمايد، به عنوان رئيس مشغول به كار خواهد گرديد. 6 ـ2ـ3ـ پس از انقضاء دوره رياست رئيس، وي كه به عنوان رئيس پيشين مؤسسه شناخته مي شود مجدداً وظايف و عملكردهاي مربوط به معاون رئيس را براي يك دوره يكساله عهده دار خواهد شد. 6 ـ2ـ4ـ شش ماه پس از آغاز دوره رياست رئيس جديد، مدير اجرائي از كشورهاي عضو دعوت مي كند كه نامزدهاي خود را براي مقام رئيس منتخب معرفي كنند. موارد نامزدي مربوط بايد شامل اعلاميه مكتوب مبني بر پذيرش نامزدي اعلام شده از سوي فرد نامزد شده، باشد. 6 ـ2ـ 5 ـ رئيس وظيفه اداره اجلاسهاي عادي، فوق العاده شوراي عمومي و هيأت اجرائي را بر عهده خواهد داشت. 6 ـ2ـ6 ـ رئيس، وظيفه نمايندگي مؤسسه در صحنه هاي منطقه اي و بين المللي را بر عهده خواهد داشت. 6 ـ2ـ7ـ رئيس منتخب و رئيس پيشين، رئيس را در خصوص بررسي پيشنهادها و تصميمات مربوط به سياستهاي اساسي مؤسسه ياري خواهند داد و وظيفه معاونت وي را در هر زمان كه رئيس تشخيص دهد بر عهده خواهند گرفت در صورت غيبت موقت رئيس، افراد ياد شده مسؤوليتها و وظايف وي را عهده دار مي شوند. 6 ـ2ـ 8 ـ در صورت غيبت دائم، استعفاء يا ناتواني رئيس، مقام تعيين شده براي معاونت وي در سال جاري وظايف و مسؤوليتهاي رئيس را تا پايان سال جاري عهده دار خواهد شد. در صورت غيبت دائم رئيس و نيز معاون وي، مدير اجرائي، اجلاس فوق العاده شوراي عمومي را به منظور انتخاب رئيس جديد برگزار خواهد كرد. 6 ـ3ـ مدير اجرائي 6 ـ3ـ 1ـ مدير اجرائي، بالاترين مقام اجرائي مؤسسه و رئيس دبيرخانه مركزي خواهد بود. وي در برابر هيأت اجرائي و شوراي عمومي مسؤول خواهد بود. 6 ـ3ـ 2ـ مدير اجرائي توسط شوراي عمومي و بنا به توصيه هيأت اجرائي از ميان نامزدهاي صلاحيتدار كشورهاي عضو براي يك دوره سه ساله انتخاب مي گردد. مدير اجرائي پس از پايان دوره تصدي خود، تنها براي يك دوره سه ساله ديگر مي تواند مجدداً منصوب شود. روش انتصاب مدير اجرائي توسط شوراي عمومي تعيين خواهد شد. 6 ـ3ـ 3ـ مدير اجرائي تبعه يكي از كشورهاي عضو مؤسسه خواهد بود. 6 ـ3ـ 4ـ در صورت غيبت دائم، استعفاء و يا ناتواني مدير اجرائي، هيأت اجرائي نسبت به تعيين يك نايب مدير اجرائي از ميان نامزدهاي صلاحيتدار كشورهاي عضو جهت عهده دار شدن وظايف و مسؤوليتهاي مدير اجرائي تا زمان تعيين مدير اجرائي جديد در طي اجلاس آتي شوراي عمومي اقدام مي نمايد. 6 ـ3ـ 5 ـ مدير اجرائي از حق نمايندگي مؤسسه در صحنه هاي منطقه اي و بين المللي بر اساس تصميم رئيس مؤسسه برخوردار مي باشد. 6 ـ3ـ 6 ـ مدير اجرائي در انجام وظايف خود به دنبال دستوراتي از سوي هر كشور عضو و يا مرجع خارج از مؤسسه به جز موارد مشخص قيد شده در اين اساسنامه باشد يا دستوراتي را از آنها دريافت نمايد. 6 ـ3ـ 7ـ مدير اجرائي از حق شركت در كليه اجلاسهاي مؤسسه شخصاًً يا از طريق اعزام نماينده خود برخوردار مي باشد. مدير اجرائي يا نماينده وي مي تواند ديدگاه هاي خود را ابراز نمايد اما فاقد حق رأي مي باشد. 6 ـ3ـ 8 ـ مدير اجرائي گزارشهاي ساليانه مربوط به فعاليتهاي مؤسسه را با مشورت رؤساي هيأتهاي مديريت فني تهيه و آنها را به هيأت اجرائي براي بررسي و تصويب و نيز تأييد نهائي شوراي عمومي تسليم خواهد نمود. 6 ـ3ـ 9ـ مدير اجرائي مسؤول حمايت از فعاليتهاي هيأتهاي مديريت فني و هرگونه وظايف مربوط ديگر مورد درخواست اين هيأتها در چهارچوب تعيين شده توسط هيأت اجرائي خواهد بود. 6 ـ3ـ10ـ مدير اجرائي پيش نويس بودجه را با مشورت رؤساي هيأتهاي مديريت فني تهيه و آن را به كشورهاي عضو حداقل دوماه پيش از ارائه آن به شوراي عمومي جهت تصويب ارائه خواهد كرد. 6 ـ3ـ11ـ محل اقامت مدير اجرائي در همان محل استقرار دبيرخانه مركزي به منظور تسهيل در تداوم فعاليتهاي مؤسسه خواهد بود. 6 ـ3ـ12ـ شايستگيها، شرايط مالي و شرايط استخدام مدير اجرائي توسط شوراي اجرائي بنا به توصيه هيأت اجرائي تعيين خواهد شد. 6 ـ4ـ كاركنان دبيرخانه 6 ـ4ـ1ـ كاركنان دبيرخانه با پيشنهاد مدير اجرائي و تصويب هيأت اجرائي و دبيرهاي هيأت مديريت فني مربوط و تصويب هيأت اجرائي استخدام مي گردند. ساختار و اختيار دبيرخانه مركزي و دبيرخانه هاي هيأتهاي مديريت فني از جمله شرايط استخدامي توسط مقررات استخدامي مؤسسه تعيين خواهد شد كه در راستاي مقررات استخدامي فعلي اكو تهيه خواهد شد و به تصويب شوراي عمومي خواهد رسيد. 6 ـ4ـ2ـ كاركنان دبيرخانه براي انجام وظايف خاص در مقر مؤسسه يا دبيرخانه هاي هيأتهاي مديريت فني طبق مقررات استخدامي مؤسسه منصوب خواهند شد. 6 ـ4ـ3ـ كاركنان دبيرخانه مسؤول اجراي ترتيبات مربوط به برگزاري جلسات اركان ريسكام با هماهنگي كشور ميزبان خواهند بود و اسناد مربوط و قطعنامه هاي صادره در طي اجلاسها را براي توزيع ميان كشورهاي عضو تهيه خواهند نمود.

ماده 7

روابط با اركان اكو 7ـ1ـ مؤسسه گزارشهاي ساليانه مربوط به فعاليتهاي جاري و برنامه هاي آتي مؤسسه را جهت بررسي به شوراي وزيران اكو و جهت اطلاع دبير كل اكو ارائه خواهد نمود. 7ـ2ـ مؤسسه مي تواند با ساير سازمانهاي تخصصي و مؤسسات منطقه اي اكو رابطه برقرار نمايد.

ماده 8

روابط خارجي 8 ـ1ـ مؤسسه مي تواند نسبت به برقراري روابط همكاري با ساير كشورهاي غيرعضو، سازمانهاي منطقه اي و بين المللي و مؤسسات علاقمند به همكاري جامع يا بخشي در زمينه استانداردسازي، ارزيابي انطباق، تأييد صلاحيت و اندازه شناسي اقدام كند. ماهيت، شرايط و حدود همكاريهاي مزبور از سوي شوراي عمومي تعيين مي شود. 8 ـ2ـ شوراي عمومي مي تواند وضعيت عضو ناظر يا طرف گفتگو را به ساير كشورها و سازمانها و مؤسسات منطقه اي يا بين المللي اعطاء نمايد. ماهيت، شرايط و حدود همكاري مزبور از سوي شوراي عمومي تعيين مي گردد.

ماده 9

بودجه و امور مالي 9 ـ1ـ منابع مالي مورد نياز مؤسسه از محل پرداختهاي حق عضويت ساليانه، كمكهاي داوطلبانه كشورهاي عضو، فروش نشريات، درآمدهاي كسب شده از طريق ارائه خدمات و ساير منابع تأمين مي شود. پذيرش وجوه ارائه شده از سوي منابع ديگر از جمله هدايا و مساعدتهاي مالي و غيره براساس صلاحديد شوراي عمومي صورت خواهد پذيرفت. 9 ـ2ـ مقياس ارزيابي حق السهم كشورهاي عضو به بودجه مؤسسه، به عنوان پرداختهاي حق عضويت ساليانه، از سوي شوراي عمومي، باتوجه به حدود مشاركت هر كشور عضو در فعاليتهاي مؤسسه و نيز هيأت مديريت فني آن، درآمد ناخالص ملي آن كشور عضو و مقياس حاكم در مورد ارزيابي سازمان ملل متحد مشخص خواهد گرديد. 9 ـ3ـ مسؤوليت هاي مالي هريك از كشورهاي عضو در رابطه با تعهدات مؤسسه به ميزان پرداختهاي حق عضويت ساليانه آنها محدود خواهد بود. در هر حال هزينه هاي انجام شده توسط دبيرخانه هر هيأت مديريت فني، به جز پرداختهاي انجام شده به كاركنان رسمي كه مشمول مفاد ماده (4ـ6) اساسنامه مي شوند، توسط كشور عضو محل دبيرخانه هيأت طبق آيين كار و مقررات مالي و استخدامي مؤسسه تقبل خواهد شد. 9 ـ4ـ سال مالي مؤسسه سال تقويمي از اول ژانويه تا 31 دسامبر همان سال (11 دي ماه تا 10 دي ماه سال بعد) مي باشد. 9 ـ 5 ـ بودجه سالانه مؤسسه كه شامل هزينه هاي برآورد شده است كه دبيرخانه هاي هيأتهاي مديريت فني براي سال مالي آتي انجام خواهند داد توسط مدير اجرائي با مشورت رؤساي هيأتهاي مديريت فني تهيه و حداقل دو ماه پيش از آغاز اجلاس شوراي عمومي به كشورهاي عضو ارائه خواهد شد. 9 ـ6 ـ بودجه ساليانه مؤسسه پس از تصويب شوراي عمومي قابل اجراء خواهد بود. 9 ـ7ـ مدير اجرائي تدابير لازم را جهت نگهداري و مديريت صحيح وجوه مؤسسه طبق مقررات مالي مؤسسه اتخاذ خواهد كرد. 9 ـ 8 ـ حسابهاي مؤسسه كه توسط دبيرخانه مركزي و دبيرخانه هاي هيأتهاي مديريت فني نگهداري مي شود، از سوي هيأت حسابرسي شامل سه نفر حسابرس حرفه اي و مستقل كه از سوي شوراي عمومي براي دوره هاي سه ساله از ميان نامزدهاي اعلام شده از طرف كشورهاي عضو تعيين خواهند شد، مورد بررسي قرار مي گيرد. انتخاب مجدد آنها براي دوره هاي بعدي از سوي شوراي عمومي امكانپذير مي باشد.

ماده 10

زبانهاي رسمي 10ـ1ـ زبانهاي انگليسي و روسي، زبانهاي رسمي مؤسسه خواهند بود. 10ـ2ـ رهنمودها، استانداردها، گزارشهاي فني، مكاتبات و ساير اسناد صادره از سوي مؤسسه و نيز قطعنامه ها و صورتجلسات شوراي عمومي، هيأت اجرائي و هيأتهاي مديريت فني به زبانهاي روسي و انگليسي با اعتبار يكسان تنظيم خواهند شد. 10ـ3ـ زبانهاي مورد استفاده در طي جلسات شوراي عمومي، هيأت اجرائي و هيأتهاي مديريت فني انگليسي و روسي خواهد بود. كشور ميزبان اجلاس مؤسسه، نهايت تلاش خود را جهت برگزاري مطلوب اجلاس و فراهم ساختن ابزارهاي ترجمه در ارتباط با زبانهاي رسمي به كار خواهد گرفت.

ماده 11

نشريات، اسناد و حقوق مالكيت معنوي 11 ـ1ـ كليه حقوق مالكيت معنوي مؤسسه در هر زمينه به ريسكام تعلق خواهد داشت. مالكيت معنوي مزبور مي تواند شامل اسناد، نرم افزارها و غيره باشد اما محدود به آنها نمي گردد. 11 ـ2ـ مؤسسه مي تواند انواع اسناد زير را صادر نمايد: 11ـ2ـ1ـ استانداردهاي ريسكام 11ـ2ـ2ـ گزارشها و راهنماي فني و نيز اسناد فني جهت مقاصد مطالعاتي 11ـ2ـ3ـ گزارشهاي مربوط به پيشرفت كارهاي محوله به هيأتهاي مديريت فني 11ـ2ـ4ـ پروتكلها، قطعنامه ها و صورتجلسات اجلاسهاي شوراي عمومي، هيأت اجرائي و هيأتهاي مديريت فني، بيانيه هاي مالي و اقتصادي و گزارشهاي خاص ديگر 11ـ2ـ 5 ـ نشريات و اسناد مختلف مربوط به فعاليت مؤسسه و اعضاي آن (گزارشهاي ساليانه، اساسنامه، خبرنامه ها، كارنماها (كاتالوگها)، گزارشهاي مربوط به اسلوب شناسي، گواهينامه ها، مجوزها، رويه ها، و غيره) 11 ـ3ـ هيأت اجرائي اختيارات لازم را به كشورهاي عضو جهت انجام اقدامات ضروري از طرف مؤسسه نزد مراجع اداري و قضائي كشورهاي عضو به منظور تضمين حفاظت از حقوق مالكيت معنوي مؤسسه در كشورهاي متبوع آنها تفويض خواهد نمود. 11 ـ4ـ انتشار و توزيع هر نوع سند، مستلزم تصويب هيأت اجرائي مي باشد. هيأت اجرائي مختار است نسبت به اعطاي اختيارات و مجوزهاي مربوط اقدام نمايد و مديريت عمومي را درخصوص مالكيت معنوي مؤسسه به اجراء گذارد. 11 ـ 5 ـ دبيرخانه مركزي مسؤول صدور و توزيع اسناد مورد اشاره در ماده (11ـ2) مي باشد. 11 ـ6 ـ نشريات و اسناد مؤسسه بايد از طريق حق نسخه برداري حمايت گردد و تكثير يا توزيع آنها تنها از سوي كشورهاي عضو تحت شرايط تعيين شده از طرف هيأت اجرائي امكانپذير مي باشد.

ماده 12

اصلاحيه هاي اساسنامه 12ـ1ـ هر كشور عضو حق دارد نسبت به ارائه پيشنهاد اصلاح اساسنامه به شرط برخورداري پيشنهاد مربوط از حمايت حداقل نصف بعلاوه يك اعضاي مؤسسه اقدام نمايد. مدير اجرائي پيشنهادهاي مربوط را به شوراي عمومي ارائه خواهد داد. 12ـ2ـ مدير اجرائي اصلاحات پيشنهادي را طبق ماده (12ـ1) اين اساسنامه دريافت خواهد كرد و آنها را به شوراي عمومي ارائه و ميان كشورهاي عضو حداقل شصت روز قبل از اجلاس شوراي عمومي توزيع خواهد نمود. 12ـ3ـ اصلاحيه ها در صورت تصويب شوراي عمومي پس از طي تشريفات موضوع ماده (17) اين اساسنامه لازم الاجراء خواهند شد.

ماده 13

آيين كار 13ـ1ـ جزئيات مربوط به فعاليتهاي مؤسسه در آيين كار مشخص مي شود. آيين كار توسط شوراي عمومي تصويب خواهد شد. 13ـ2ـ آيين كار، مندرجات و حدود اساسنامه را بدون تغيير ماهيت و مفهوم مفاد آن توصيف خواهد كرد.

ماده 14

حل و فصل اختلافات 14ـ1ـ مقررات مربوط به حل و فصل اختلافات از سوي دبيرخانه مركزي در راستاي تشريفات و قواعد اكو تهيه و از سوي شوراي عمومي با در نظر گرفتن قواعد و مقررات داخلي كشورهاي عضو تصويب مي شود. 14ـ2ـ در صورت اختلاف در تفسير اين اساسنامه و آيين كار مؤسسه، اساسنامه ارجحيت خواهد داشت.

ماده 15

انحلال مؤسسه 15 ـ1ـ پيشنهاد انحلال مؤسسه بايد از حمايت حداقل سه چهارم كشورهاي عضو، به صـورت مكتـوب، در اجلاس شـوراي عمومي قبـل از رأي گيـري برخوردار گردد. درغير اين صورت اين پيشنهاد جهت رأي گيري از سوي شوراي عمومي قابل طرح نخواهد بود. 15 ـ2ـ در صورت انحلال مؤسسه، نحوه مديريت وجوه و دارايي هاي تحت تملك آن از سوي شوراي عمومي تعيين خواهد شد.

ماده 16

موارد پيش بيني نشده مواردي كه در اين اساسنامه و آيين كار پيش بيني نشده است از سوي شوراي عمومي در صورت اقتضاء بر اساس ماهيت و حوزه هاي مربوط به آنها حل و فصل خواهد شد.

ماده 17

لازم الاجراء شدن اساسنامه اين اساسنامه پس از تصويب آن از سوي شوراي وزيران اكو، طبق رويه ها و قواعد قانون اساسي متبوع كشورهاي عضو تصويب خواهد شد. اين اساسنامه پس از آنكه چهار كشور عضو اكو كه آن را امضاء كرده اند، اسناد تصويب خود را نزد دبيركل يا دبيرخانه اكو توديع نمايند، لازم الاجراء خواهد شد. در تأييد مطالب فوق نمايندگان تام الاختيار امضاءكننده زير، نسبت به امضاء اين اساسنامه اقدام نموده اند: تنظيم شده در تهران به تاريخ 9 مارس 2009 ميلادي (18/12/1387 هجري شمسي) از طرف جمهوري اسلامي افغانستان از طرف جمهوري آذربايجان از طرف جمهوري اسلامي ايران از طرف جمهوري قزاقستان از طرف جمهوري قرقيزستان از طرف جمهوري اسلامي پاكستان از طرف جمهوري تاجيكستان از طرف جمهوري تركيه از طرف تركمنستان از طرف جمهوري ازبكستان قانون فوق مشتمل بر ماده واحده منضـم به متن اساسنامه شامل مقـدمه و هفده ماده در جلسه علني روز چهارشنبه مورخ چهاردهم تيرماه يكهزار و سيصد و نود و يك مجلس شوراي اسلامي تصـويب شـد و در تاريـخ 28/4/1391 به تأييـد شوراي نگهبان رسيد. رئيس مجلس شوراي اسلامي ـ علي لاريجاني