قراردادسازرایگانمشاورهٔ تصویریکسب‌وکارهاکتابخانهمجموعه قوانیننرم افزار اسکن مدارک
ورودشروع کنید
قراردادسازرایگانمشاورهٔ تصویریکسب‌وکارهاکتابخانهمجموعه قوانیننرم افزار اسکن مدارک
ورودشروع کنید
مجموعه قوانین›قانون مقررات استخدامي نهضت سوادآموزي جمهوري اسلامي ايران›ماده 43

ماده 43

از قانون مقررات استخدامي نهضت سوادآموزي جمهوري اسلامي ايران — مصوب 1367/06/13

آن بخش از مستخدمين رسمي يا ثابت و دائم دولتي و نهادهاي انقلاب اسلامي كه به نهضت منتقل شده يا ميشوند با توجه به تخصص ‌و تجربه و سوابق خدمتي در يكي از گروههاي شغلي مذكور در ماده 10 قرار ميگيرند و از حقوق و مزاياي مربوط بهره‌مند خواهند شد. بديهي است ‌چنانچه حقوق تعيين شده در نهضت كمتر از حقوق قبلي عضو منتقل شده باشد مابه‌التفاوت به فرد پرداخت خواهد شد و هرگونه افزايش حقوق مادام‌ كه تفاوت تطبيق پرداخت ميشود از مبلغ مابه‌التفاوت كسر خواهد شد. ‌

تبصره

كسور بازنشستگي سهم عضو و سهم كارفرما مربوط به اعضاء مذكور در اين ماده توسط صندوق قبلي به صندوق بازنشستگي كشوري‌ واريز خواهد گرديد.

→ ماده 42 ماده 44 ←
دیدن متن کامل قانون مقررات استخدامي نهضت سوادآموزي جمهوري اسلامي ايران
مشاورهٔ حقوقی با وکیل دادگستری
نماد اعتماد الکترونیکی دادکام
خدمات
مشاورهٔ تصویریقراردادسازکسب‌وکارها
کتابخانه
مجموعه قوانینمقالاتاخبار حقوقی
دادکام
حریم داده و حذف اسنادراستی‌آزمایی سند امضاشدهتماس با ما+989125959304ورود وکلا و همکاران
© ۱۴۰۵ دادکام دات کام · تمام حقوق محفوظ است · نسخهٔ ۰٫۹٫۹